为帮助新员工更快适应工作环境、提升业务水平，10月15日至16日，省计量院对7名新进人员开展入职培训。本次培训安排紧凑、信息量大，包括党风廉政教育、计量知识讲座、管理制度授课、信息系统使用等内容。

在开班动员会上，院长顾永华通过分享自身学习工作经历激发新进人员思考如何在平凡的岗位上实现个人价值和为集体做出贡献，并要求新进人员多想、多做、多学习；学文化、学业务、学规矩。最后，他对新员工寄语三点希望：一是要严谨，作为计量人，要将严谨刻在骨子里、融在血液里；二是要求实，切实满足客户需求，为企业提供精准专业的技术服务；三是要奋进，将个人发展与单位目标对齐，为把我院建设成全国一流计量科学研究院不断立功。

经过两天高强度的培训，新进人员感受了计量文化、熟悉了规章制度、掌握了工作流程，并表示会向下扎根、向上生长，争当服务高质量发展的计量生力军和主力军。